为深入推进教育“五抓”工作，切实提升学校管理人员综合素质能力，近日，我市成功举办首届全市校园长教育管理能力大赛。

本次大赛划分幼儿园、小学、中学3个组别，设置能力测试、情景处置、现场答辩和主题演讲4个环节，来自全市7县区和市直中小学校、幼儿园的94名校园长参加比赛。经过为期两天的交流切磋，最终评选出一等奖15名、二等奖25名、三等奖33名、优秀奖21名。

近年来，我市坚持把校园长队伍建设摆在教育工作的重中之重，先后出台《深化全市校园长职业能力培养提升工作的意见》《关于提升学校管理人员和教师综合素养能力的若干措施（试行）》等指导性文件，对校园长和教师培养培训工作进行了系统安排。本次大赛的举办，既是教育系统周末现场会的拓展延伸，也是对校园长综合能力的一次全面检阅，旨在形成以赛促学、以赛促培、以赛促建的鲜明导向，引导校园长强理论、强业务、强管理，躬身抓好安全第一责任、德育第一政治、体育第一课程、素质第一期望、质量第一要务、探索第一动力“六个一”工作，努力办好人民满意的教育。