12月12日，商洛市统计局、市财政局联合举办市直机关事业单位劳动工资统计业务培训会，商州区统计局全程参与。市统计局党组成员、副局长益晓云出席会议并讲话。市委各工作机关，市级国家机关各部门，各人民团体，中央和省级驻商机关事业单位250余名业务骨干参加培训。

培训会集体学习了《中华人民共和国统计法》相关条款，宣读了商洛市统计工作联席会议领导小组办公室《关于建立劳动工资统计业务联动工作机制的通知》。市统计局专业同志详细讲解了劳动工资统计改革的背景、改革内容和我市的工作举措。同时着重强调2024年年报和2025年定报统计报表在填报单位范围、报送时间等方面的修订内容，以及从业人员期末人数、从业人员平均人数、从业人员工资总额、从业人员平均工资等核心指标的统计口径、范围和计算方法，通过举例重点讲解易混淆指标的内涵、核实方法和审核要点。

会议要求，各调查单位及统计业务员要站在“为民统计、服务发展”的政治高度，充分认识劳动工资统计改革的重大意义，按照业务联动机制要求，协作配合、扎实工作，确保各项工作任务有序推进。一要高位推进，科学组织，迅速启动劳动工资统计工作。特别是各单位统计员，要积极汇报主要领导和分管领导，争取各方支持，保持统计队伍的相对稳定性；二要吃透政策，提高能力，练就实战本领。要持续强化学习，熟悉统计云一套表操作流程，理解每项指标的内涵，尽早进入角色，防止出现报表数据迟报、误报、缺报等现象发生；三要把握关键，畅通信息，高质高效完成2024年年报任务。同时，积极做好统计台账，为2025年季报做好准备。

此次培训有力提升了市直各相关单位对机关事业单位劳动工资统计工作的重视程度和统计人员业务水平，为进一步确保劳动工资统计报表填报完整、准确，全面做好机关事业单位年定报工作打下了坚实基础。（转自：商洛统计）