今年以来，杨峪河治超站在巩固省级公路行业廉政文化示范点的基础上，不断深化廉政文化实践活动，提升廉政文化建设水平，在局未下达创建任务的情况下，积极行动、主动作为、多措并举加强廉政文化建设，努力争创全省公路行业“廉政文化建设标兵单位”。
    一是机制保廉。压紧压实“两个责任”，年初组织召开党风廉政建设工作会，把党风廉政建设和反腐败工作纳入年度工作总体布局，与各班股室签订《党风廉政建设目标责任书》，细化分解了年度目标任务、“两个责任”清单。不断完善岗位廉政风险防控机制，加强对重点岗位、重要环节的监督检查。与领导班子成员签订《个人廉政风险防控承诺书》、《不收受礼金不利用名贵特产类特殊资源谋取私利公开承诺书》、《争先创优公开承诺书》，与各班股室签订《党风廉政承诺书》、与党员签订《党员承诺书》。二是教育倡廉。制定了年度学习培训计划及个人学习计划，将廉政文化教育纳入“两学一做”学习教育、“三会一课”、“ 周一例会”学习制度。组织干部职工观看廉政专题警示教育纪录片。三是谈话促廉。以重要节假日为时间节点，开展节前廉政谈话，将“岗前廉政提醒”纳入日常管理常态化，做到班前、班后必谈、节前、节后必谈。四是阵地传廉。以廉政文化为主题打造“一梯三廊四室”、廉政文化墙、设置廉政书架，并充分利用网络、QQ、微信、电子显示屏、车载播放器、党务公开栏等进行廉政文化教育宣传，发布廉政箴言警句、廉政信息。五是活动思廉。组织全站职工赴烈士陵园开展以“缅怀革命先烈、弘扬爱国精神”为主题的红色教育活动；开展“三进三服务”、“三个认领、三个带头”廉政主题实践活动；邀请专家开展廉政讲座；开展以“全员阅读、一路书香”为主题的“读书思廉”等活动，积极营造“以廉为荣、以贪为耻”的文化氛围。