自纪律作风教育整顿开展以来，市政府研究中心紧跟上级步伐，提早制定实施方案，以“学查改”为抓手，扭住重点、抓住关键，扎实开展纪律作风教育整顿工作。

强化组织领导，压实工作责任。春节前召开党组会议，专题研究制定整顿方案、成立领导小组，并明确一名班子成员具体负责，真正做到工作有人抓、有人管、有人干。同时，主要领导分别主持召开纪律作风教育整顿动员会议和推进会议，对纪律作风教育整顿工作进行动员部署、任务督导，推动整顿工作高质高效有序进行。

强化理论学习，深化思想认识。始终将政治理论学习摆在突出位置，以学习党的二十大和二十届二中全会、习近平总书记的重要讲话重要指示精神和党章党规党纪为重点，采取领导带头学、会议集中学、个人自主学、交流研讨学、警示教育学等方式，扎实组织开展纪律作风教育整顿专项学习，引领党员干部以高度的思想自觉和行动自觉提高政治站位，让学纪律、讲规矩、转作风内化于心、外践于行。累计开展集中学习4次、个人自学27人次、交流研讨2次。

强化问题排查，找准短板弱项。按照“每人必须自查不少于1个具体问题”的要求，党组聚焦主体责任是否落实到位，领导干部聚焦“关键少数”作用是否充分发挥，党员干部聚焦纪律作风是否严格遵守等方面，立足岗位职责，坚持问题导向，通过自己找、领导点、互相帮的方式，全面排查存在的突出问题，坚决杜绝敷衍塞责走形式问题，确保把问题查全，把原因找准。共排查出问题11个，其中，领导班子自查问题2个，机关干部自查问题9个。

强化整改提升，推动作风转变。针对查找出的不同问题，制定切实可行的整改措施，建立清单台账，将任务细化到天、明确到点、落实到科室和个人，压紧压实整改责任，确保相关领导、科室和个人按时完成整改任务。坚持边学边查边改，对一般性问题实行立行立改，互相提醒监督并一直保持；对需要一段时间整改的问题，制定有操作性的整改措施和阶段性目标，落实责任干部，紧盯不放,创造条件进行整改；对确定的作风重点问题，严实领导责任，全面整改落实。已制定整改措施24条，8个存在问题已整改到位，3个存在问题整改已取得阶段性成效。